+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

При ликвидации предприятия что делать с отпусками не отгуленными

При ликвидации предприятия что делать с отпусками не отгуленными

Евгений Сажин При этом их не учитывают в расходах на оплату труда, на которые налагается налог на прибыль. Чем регулируется Вопросы существования и ликвидации юридических лиц предусмотрены в ряде законодательных актов. Указания актов позволяют урегулировать порядок осуществления ликвидационных мер, которые позволяют провести ликвидацию без нанесения ущерба, как самому предприятию, так и экономике страны. В них предусмотрены средства обеспечения гарантий работникам, которые были трудоустроены на нем.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Кзот отпуск или компенсация при ликвидации предприятия

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 📌 Работодатель просит уволиться во время ликвидации предприятия. Алёна Балабатько

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Поводом для обращения к заявленной теме стал выпущенный Рострудом документ с разъяснениями по данному вопросу. Как рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск при ликвидации организации или сокращении штата? Какие спорные вопросы возникают в судебной практике при оплате отпуска и выплате компенсации за неиспользованные отпуска?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно! Добрый день! Подскажите, пожалуйста, инспектор по труду потребовала, чтобы на каждого вновь принятого сотрудника была медицинская справка.

Правомерно ли это? Или справка нужна только определенным категориям работников, а от всех мы ее требовать не имеем права? Если можно, со ссылкой на нормативный акт. Задать вопрос: Уважаемые господа! За одно посещение Центра трудового права Вы можете задать только один вопрос, и текст вопроса не может быть более символов!

Вопрос появится в разделе только после того, как на него ответят сотрудники Центра!!! Может ли организация уволить замещающую сотрудницу, когда та предоставит больничный лист? Комментариев 1. Позже работала в "ооо спорт" бухгалтером и была уволена в связи с ликвидацией. Состояла на учёте на бирже, и решила вновь устроится в ИФНС. В управление гос налог службы мне ответили, что примут меня вновь на работу только в должности специалиста первого класса с понижением на две должности пояснив мне что поскольку у меня нет высшего образования,вернуть ранг и должность старшего гос налогового инспектора они мне не могут.

Общий стаж в налоговой службе 8 лет. Возможно ли востоновление в должности,если да то куда можно обратится. О льготном проезде Очередной отпуск предоставлялся с Согласно п. В дальнейшем работник приобретает право на компенсацию указанных расходов начиная с четвертого, шестого и т. Льготным проездом не пользовалась. Оформление больничного листка Другой печати на больничном нет Комментариев 1.

Зарплата Работа была им выполнена, деньги получены. Законно ли требование? О непрерывном медицинском стаже Несколько лет работал фельдшером в учреждениях здравоохранения, затем при смене места жительства работал преподавателем в медицинском училище. Сейчас снова переводом перешел в учреждение здравоохранения.

Сохраняется ли у меня медицинский стаж? Положены ли мне добовки за непрерывный медицинский стаж. Засчитывается ли отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет в трудовой стаж Увольнение по переводу женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.

Мне сказали, чтоб уволиться по переводу, сначала мне надо написать заявление о выходе на работу,поскольку уволить по переводу женщину,находящуюся в отпуске по уходу за ребенком нельзя.

Законно ли это, и если мне выходить на работу, будут ли от меня требовать двухнедельную отработку, прежде чем уволят по переводу? Правомерно ли Расчет не дают. Мотивация - я все делал не так. Хотя две недели нареканий не было никаких, все радовались и давали мне работу, не входящую в обязанности по вакансии. Что делать, если никаких записей о приеме меня на работу не было, договор не составлялся, пометок в Трудовой не было?

Хотела бы задать вам важный вопрос для меня. Я работаю в частной организации ЗАО 9месяцев, через месяц ухожу в декрет, организация не хочет меня оформлять в декрет, ссылаясь на то, что не знает как и что делать, тянет с выплатами и оформлением всех необходимых документов, у нас в феврале ушла девушка в декрет, 7апреля родила, но ее так и не оформили и декретные не выплачивают! Подскажите пожалуйста, куда мне обратиться с этим вопросом и как поступить, чтобы организация оформила в декрет меня должным образом.

Больничные по уходу за ребёнком. Я артистка балета. У меня льготная пенсия 20 лет стажа. Подскажите пожалуйста, входят ли в стаж больничные по уходу за ребёнком. Большое спасибо. Увеличение срока отработки после заявления об увольнении Правомерно ли, если работадатель указал в трудовом договор срок отработки месяц? Расчет страхового стажа при повторном б-л Работник заболел 11 января г. Как расчитать страховой стаж второго б-л? С момента его заболевания или с момента выдачи 2-го б-л? С уважением, Н.

Смерть работника Скажите, пожалуйста, какой будет день увольнение 21 апреля-первый рабочий день? Каким числом оформляется приказ число выдачи свидетельства о смерти? И может ли жена умершего расписаться в приказе, в ведомостях при выплате заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск? Оплата посещения врача Работодатель оплатил этот день в размере среднего заработка но только за три часа.

Говорит что так и надо, но в ст. Я полагаю, что мне должны оплатить весь день. На справке не указано никакого времени посещения врача. Поясните пожалуйста, мне должны оплатить за весь день?

Или по усмотрению работодателя, сколько он захочет часов? Не могу разобраться с этим! Скажите, когда начисляются отпусные и сроки их выдачи? Заранее благодарю.

Выплата декретных Мне обещают выплатить декретные только после того, как ФСС перечислит компенсацию за мои декретные на счет фирмы. Действительно ли существует такая последовательность выплат? И как долго ждать этой компенсации? Сроки по выплатам уже нарушены.

Увольнение Подскажите, пожалуйста. Зарплату выплачивают 2 раза в месяц 13 и 28 числа за прошедший месяц , то есть отработал март, получил за март 13 и 28 апреля. Вопрос: "Если я увольняюсь 1-го мая, а зарплата за апрель только 13 и 28 мая, мне выплатят 1-го мая полную зарплату за отработанный апрель"? И ещё я не был в отпуске 2 недели. Оплатят ли мне эти две недели и от чего рассчитываются 2 недели?

Спасибо большое. Жду ответа очень. Можно ли уйти в декретный отпуск позже й недели беременности Каким образом это можно сделать? Совместительство Может ли человек совмещать должности инженера по снабжению и экономиста в одной организации, работая при этом по основному месту работы в другой организации?

Если да, то как это правильно оформить? Заранее большое спасибо. Не хотят увольнять с гос. Он сказал, что подпишет его, когда я отработаю 2 недели, и оставил его у себя. По истечению 1,5 недели я подошел и спросил, что там с заявлением. Он сказал, чтобы я написал еще одно заявление якобы оно неправильно написано , что я и сделал, но секретарь сказал, что надо написать дату, которая заканчивается через 2 недели.

Пришлось написать заявление по собственному желанию и написал дату 8 мая. Теперь мне говорят, что они не уволят меня и не отдадут трудовую, пока я не отвезу комп.

Зарплату я еще не получил за март, а если уволюсь, то они могут сказать, что денег нет и неизвестно когда будут. Как уволиться с этой работы или к кому обратиться, чтобы меня уволили. Отдых на мая Подскажите, пожалуйста, будем ли мы отдыхать 2 и 4 мая в году. Фактически отработанных дней по Очередной отпуск - 28 кал.

Предыдущая статья: Внесение уставного капитала при регистрации ООО. Следующая статья: Стоимость регистрации ООО. О том, что увольняя работника, ему следует выплатить зарплату за весь отработанный период и выходное пособие, знают все работодатели.

Но о том, что кроме этих выплат работнику положены еще и компенсационные выплаты, если он не использовал свой отпуск, многие забывают. В декретном отпуске малышу 1,7 года,предприятие ликвидируется в Респуб. Что-то должны они мне выплатить или идти в соц.

Выходное пособие предусмотренное ст. Поскольку время по уходу за ребенком до 3 лет исключается из расчетного периода постановление Правительства РФ от. Трудовой кодекс РФ, а именно гласит, что каждый член коллектива имеет право на ежегодный отпуск.

Прекращение субъектом хозяйствования ведения своей деятельности сопровождается прекращением большинства видов взаимоотношений, в которых данный субъект принимал участие. Одним из наиболее важных вопросов как для работников, так и для кадровых специалистов, бухгалтеров и самих работодателей является увольнение при ликвидации организации.

Декретный отпуск подразумевает два законных периода, в течение которых декретница от выполнения трудовых обязанностей:. Причем к первому могут прибегнуть только женщины в ожидании ребенка, ко второму — любой индивид, который будет осуществлять уход за новорожденным. Это регламентировано ст. При ликвидации предприятия декретницы попадают под увольнение, так же, как и другие сотрудники.

При ликвидации предприятия что делать с отпусками не отгуленными

Нужно ли платить госпошлину на касационную жалобу по делу об административном правонарушении? Налоговым кодексом это не предусмотрено.. Добрый день. По делам об административных правонарушениях государственная пошлина не платится ни на какой стадии, ни на так называемой кассационной, ни на других. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Декретный отпуск подразумевает два законных периода, в течение которых декретница от выполнения трудовых обязанностей:. Причем к первому могут прибегнуть только женщины в ожидании ребенка, ко второму — любой индивид, который будет осуществлять уход за новорожденным. Это регламентировано ст. При ликвидации предприятия декретницы попадают под увольнение, так же, как и другие сотрудники.

Очередность предоставления отпусков. Использовать отпуск, когда вздумается, работники не вправе.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Поводом для обращения к заявленной теме стал выпущенный Рострудом документ с разъяснениями по данному вопросу. Как рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск при ликвидации организации или сокращении штата? Какие спорные вопросы возникают в судебной практике при оплате отпуска и выплате компенсации за неиспользованные отпуска? Для всех случаев расчета средней оплаты труда, предусмотренных трудовым кодексом РФ, применяются нормы, закрепленные в ст. Если же сотрудник решит уволиться досрочно, к примеру, через две недели после получения уведомления, а значит на 45 дней раньше установленного срока, его пособие составит рубля. К обязательным платежам в этой ситуации можно отнести зарплату за отработанное число дней, а также выходное пособие.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Поводом для обращения к заявленной теме стал выпущенный Рострудом документ с разъяснениями по данному вопросу. Как рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск при ликвидации организации или сокращении штата?

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Выплата компенсации при увольнении.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Поводом для обращения к заявленной теме стал выпущенный Рострудом документ с разъяснениями по данному вопросу. Как рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск при ликвидации организации или сокращении штата? Какие спорные вопросы возникают в судебной практике при оплате отпуска и выплате компенсации за неиспользованные отпуска? Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

Декретницы при ликвидации предприятия: увольнение, пособие и отпуск. При ликвидации предприятия что делать с отпусками не отгуленными.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Никита

    Не покрутить, а ломать суставы. как мусора ссср

  2. Игорь

    Ну и не совсем все так уж точно.

  3. Творимир

    Ага щас разбежались, все бросятся платить. Никто ничего платить не будет .Государство должно народу, и очень много.

  4. Фока

    Удачное ставнение живых людей с ржавым железом капремонт двигателя ваз 2107 по состоянию на 2018 составляет 950 у.е. с проточкой, шлифовкой, запчастями, тот хлопец о котором вы говорите Василий, был одурачен и поверьте не он один, ДРУГОМУ ХЛОПЦЮ БЛОК ДВИГЛА ВЫМЫЛИ И СОДРАЛИ ПОД ВИДОМ КАПРЕМОНТА 1000 У.Е. так я тут при чем? Есть цена за работу и работа выполненная добросовесно. За 6000 гривен чинить двигатель 30ти летнего авто. я не умею и не буду. За 50 гривен менять ремень. ну на улице и за воротами и то, если мастер согласится Все имеет свою цену. Почему вы пенсионеров приравниваите к машинам? Вас цены в аптеках не смущают? или поборы доктору Айболит? И еще момент, знаете где ремень? не устраивает 150 гривен за замену? ну так сделайте сами и деньги в кармане или найдите кто специализируется на Жигулях. Вроде ул. Семьи Сосниных, г. Киев, рекомендую. Я уже починил масквич 412. не ну тоже ж бмв только во время такого ремонта ко мне заехала настоящая Беха и уехала. а я да поменял за 650 гривен сцепление, рад был до смерти. И потом мое сто это мой дом и мои правила, если что есть официал который вам поможет. Почему я должен тратить тысячи гривен на инструмент, платить зарплату людям от 15 000, нести затраты на обслуживание объекта в том числе платить налоги и работать при этом в минус? за 6000 гривен двигло чинить? и за 75 гривен менять шаровую? на 3д стенде за ьуеву кучу денег я должен развал за 150 грн. делать? с расчетом окупить стенд без заработка за 20 лет? Социальный комунизм где все и все должны были потребителю ушел)

© 2018-2020 gamesareus.ru